Não consegue que ter lucro na sua empresa? Onde poderá estar alguma das causas?
Uma das grande diferenças entre uma empresa que consegue crescer e obter mais lucro das outras que apenas vão sobrevivendo, está no modo como as pessoas que lá trabalham lidam com as falhas cometidas. É muito importante saber corrigir e aprender com os erros para que eles não se repitam.
As empresas dependem de pessoas, pessoas que comandam e pessoas que executam. O comportamento de ambas tem directamente influencia no resultado do negócio.
Focando-nos nos empresários e gestores vamos ver alguns de muitos outros comportamentos que são um entrave ao bom desenvolvimento da empresa e à obtenção de resultados bem positivos.
1- Não definir objetivos
Infelizmente muitos empresários não definem o que pretendem da sua empresa, não estabelecem um propósito a longo prazo. Só tendo bem claro o que quer da e para a empresa é que pode traçar objectivos de curto prazo (anuais) e definir metas ainda mais curtas para a sua equipa.
Ao mesmo tempo, é importante desenhar um plano financeiro que determine quanto, quando e onde investir, de modo sustentar percurso pretendido.
2- Ter a mente fechada
Procurar novas oportunidades, inovar, ter novas ideias não têm de partir só de si. Abra a possibilidade aos seus colaboradores, aos seus clientes de contribuirem para o desenvolvimento do seu negócio.
As pessoas bem sucedidas pensam diferente e não pensam sozinhas. O criador do Big Mac não foi o dono da Mc Donald's e é de longe o produto com maior sucesso nesta empresa.
Lembre-se, ?o que o trouxe até aqui não o levará mais além?.
3- Trabalhar naquilo que odeia
Alguns empresários mantém empresas e negócios apesar de não gostarem do que fazem. Isto normalmente acontece porque herdaram a empresa e não têm coragem de a fechar ou vender, ou até mesmo, porque fizeram elevados investimentos e apesar de descobrirem que não é isso que querem, continuam na esperança de recuperar esse investimento.
Se é o seu caso, aviso-o que a chance de ganhar dinheiro com a sua empresa é muito remota.
Procure a sua verdadeira paixão. Só fazendo o que gosta, o vai te tonar uma pessoa bem sucedida. Além disso, ficará mais feliz, animado com o trabalho e conseguirá mais rapidamente realizar seus objetivos.
4- Conviver com pessoas negativas
Nós somos a média das pessoas com que mais convivemos. Se a maioria dos seus amigos são pessoas negativas, se as pessoas com quem trabalha não acreditam no sucesso, você irá tornar-se parecido.
Devemos conviver com todo o tipo de pessoas, mas se quer ter sucesso dê preferência a pessoas que têm sucesso, que são optimista, participe em grupos de networking onde o sucesso e desenvolvimento são as palavras de ordem.
Pensar positivamente dentro e fora do ambiente de trabalho é um componente importante no motor do seu negócio e da sua vida pessoal.
Não permita ter na sua equipa velhos do Restelo, nunca vão trazer nada de bom.
5- Evitar as críticas
Conhece alguém que não goste de receber elogios? Todos gostamos de reconhecimento, mas muitos não sabem reagir positivamente quando recebem uma crítica. Muitas vezes por medo das críticas, não procuramos feedback sobre o nosso trabalho, seja de clientes, seja de colaboradores.
Receber uma crítica pode ser difícil no momento, mas é uma oportunidade de poder melhorar.
Cultive o espirito de critica construtiva na sua empresa. O seu negócio terá muito a ganhar, os seus colaboradores irão melhorar e você enquanto gestor vai evitar muito erros.
6- Procrastinação
O ditado é velho, ?não deixes para amanhã o que podes fazer hoje?, mas a realidade normalmente é outra.
Estar sempre à procura do tempo certo para começar algo, ou buscar o perfeccionismo, não passam de desculpas que conta a si próprio para adiar e voltar a adiar decisões, lançamentos de produtos, entradas noutros mercados.
Só há um momento certo, e esse momento é hoje, é agora!
O segredo é não procrastinar, não deixar para depois. O seu negócio é afetado, perde oportunidades e põe em causa o futuro da sua empresa.
7- Ter preguiça de estudar
Não é importante estudar apenas para obter um canudo universitário, é mais que isso. Empresários de sucesso têm uma característica comum, investem forte em conhecimento. O conhecimento é a principal arma do sucesso.
O conhecimento deve ser sua prioridade, por isso leia bastante, procure conteúdos na internet que lhe sejam úteis ao seu negócio, participe em workshops e cursos, tanto presencial como on-line.
Determine alguns assuntos que você tem necessidade e interesse em aprender, pesquise e estude.
Sofre de alguns destes comportamentos?
Todos nós sabemos que errar faz parte do ser humano, mas permanecer no erro é burrice e vai prejudicar o seu futuro enquanto empresário ou gestor.
Aprenda com seus erros e com suas falhas, a partir dai você estará apto a seguir em frente, com mais maturidade e conhecimento.
Esta não é a lista dos piores comportamentos, mas são alguns dos que mais afetam as empresas. Partilhe connosco outros comportamentos pouco abonatórios que identifica em empresários ou gestores.
